28 Ekim 2025
İstanbul
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
15°
Haberler Ekonomi Doğum İzinlerinde Yeni Dönem! Annelik İzni 20 Haftaya, Babalık İzni 10 Güne Çıkıyor

Doğum İzinlerinde Yeni Dönem! Annelik İzni 20 Haftaya, Babalık İzni 10 Güne Çıkıyor

Hükümet, 2025’in “Aile Yılı” ilan edilmesinin ardından doğum izinlerinde kapsamlı değişiklik için hazırlıklara başladı. Yeni düzenlemeyle annelik izninin 20 haftaya, babalık izninin ise 10 güne çıkarılması planlanıyor.

Hükümet, “Aile Yılı” kapsamında aile yapısını güçlendirecek yeni adımlar için düğmeye bastı. Bu çerçevede, çalışan ebeveynlerin doğum izinlerinde köklü değişiklikler yapılması hedefleniyor.

Annelik izni 20 haftaya çıkıyor

Mevcut uygulamaya göre kadın çalışanlar doğum öncesi 8 hafta, doğum sonrası 8 hafta olmak üzere toplam 16 hafta ücretli izin kullanabiliyor. Ancak yürütülen yeni çalışmalara göre, bu sürenin 4 hafta daha uzatılarak 20 haftaya çıkarılması planlanıyor.

Bu adımın, özellikle çalışan annelerin doğum sonrası süreçte hem fiziksel hem de psikolojik olarak daha rahat bir dönem geçirmesine katkı sağlayacağı belirtiliyor.

Babalık izni iki katına çıkacak

Düzenleme sadece anneleri değil, babaları da kapsıyor. Şu anda özel sektör ve kamuda babalara tanınan 5 günlük doğum izninin yeni yasa tasarısıyla 10 güne çıkarılması öngörülüyor.

Uzmanlar, bu adımın babaların da çocuk bakımına ve doğum sonrası sürece daha aktif katılımını sağlayacağını ifade ediyor.

Anne ve babalar, doğum sonrası 8 haftalık sürenin yetersiz olduğunu belirterek yapılacak düzenlemeyi olumlu karşıladı. Özellikle ilk kez ebeveyn olan çalışanlar, “İzin süresi hem anne hem bebek için çok kısa kalıyor” diyerek düzenlemeye destek verdi.

KAYNAK: NTV

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *